发布时间:2008年12月10日 信息来源:http://www.cqgs12315.cn/cms/html/2008121018044714442.shtml
在处理问题时
坚持大
事做实、
促使全体干部职工满怀激,
充分肯定了该局2008年工作所取得的成效,针对实际问题找出切实可行的措施,认真搞好本职工作。二是加团结,
市局副局长陈速率公交处、
结合学习实践科学发展观活动,四是全
面提高干部职工自身素质和专业技能,
经检总队负责人一行到奉节局调研指导工作,
增工作积、三是在职能转型的过程中,实事做好
的原则,审时度势,
树立信心。
商标处、
做到早
布置早安排。 一是明确思路、
12月4
日下午,大力弘扬重庆红盾人文精,
既要看到自己的不足之处也要看到前进的希望,力求把工作做得更好。
并对下一步工作提出了四点要求:不等不靠,准确
定位
。创新,力求来年工作取得新绩效。
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认真分析查找工作中的薄弱环节,(奉节局供稿)
重庆帅博 小事做细、
在局领导班子的率领下,通过广大干部职工的共同努力,结合自身实际制定工作方案,保持良好的精面貌,
12月4日下午,市局副局长陈速率公交处、商标处、经检总队负责人一行到奉节局调研指导工作,充分肯定了该局2008年工作所取得的成效,并对下一步工作提出了四点要求:
一是明确思路、准确定位。既要看到自己的不足之处也要看到前进的希望,在处理问题时坚持大事做实、小事做细、实事做好的原则,保持良好的精神面貌,促使全体干部职工满怀激情,认真搞好本职工作。二是加强团结,树立信心。结合学习实践科学发展观活动,认真分析查找工作中的薄弱环节,针对实际问题找出切实可行的措施,力求把工作做得更好。三是在职能转型的过程中,结合自身实际制定工作方案,审时度势,不等不靠,做到早布置早安排。四是全面提高干部职工自身素质和专业技能,大力弘扬重庆红盾人文精神,增强工作积极性、创新性,在局领导班子的率领下,通过广大干部职工的共同努力,力求来年工作取得新绩效。(奉节局供稿)