一是瞄准新目标。按照“1356”工作思路和市局党组对分局工作定位要求，围绕监管与发展、服务、维权、执法“四个统一”的工商行政管理监管执法“转型”目标，着力实现建设高素质队伍、运用高科技手段、实现高效能监管、达到高质量服务的“四高”目标要求。

     二是立足新起点。全系统新一轮机构改革调整、新的“三定”规定实施、现行执法办案体制改革、实行岗位总量控制、结构比例控制和最高等级控制的事业单位岗位设置管理等一系列改革举措，为分局赶超主城、争创一流提供了统一举步的起点和平台，务必顺应新形势，强力实现工商职能从“收费型”向“监管执法服务型”转型发展。

     三是勇担新任务。正确履行国务院对工商部门新的“三定”规定职责，乘势而上，顺势而为，应势而变，审势而动，谋势而进，勇于挑重担，敢于担大任，把黔江工商建设成为各级党委政府和人民群众“想得起、用得上、靠得住、离不开”的市场监管“主力军”。

     四是增添新举措。用全新的思维、全新的机制、全新的方法，牢固树立服务发展、科学监管、规范执法和人本维权的服务科学发展、促进社会和谐的“四大理念”，围绕实现“四个统一”目标，坚持以“三个五”为手段、方法和基本路径：

     ——思想上坚持“五个决不动摇”：即：做到令行禁止、遵从号令按市局要求行事决不动摇；做到沉稳向市局党组对分局的定位迈进决不动摇；做到与区委、区政府方向同向、目标同一、前行同步决不动摇；做到与全区人民一道克难奋进、“爬坡上坎”决不动摇；做到努力实现“四个统一”、大力推进“四化建设”、推动工商职能全面履行到位决不动摇。

     ——措施上坚持“五个毫不放松”，即：抓全年工作思路早谋划、早部署、早行动毫不放松；抓突出市局和区委区政府重点考核目标毫不放松；抓锻铸强力班子、坚持领导带头、靠前指挥、典型示范，打造钢铁团队、营造和谐群体毫不放松；坚持重抓廉政、严明纪律、狠抓培训、提高素质、搞好队伍建设毫不放松；坚持抓解决重点、难点、热点问题，保一方稳定毫不放松。

     ——目标上坚持“五个必争地位”，即：做到举全局之力，大力提升本局在经济发展中的推动地位、举全局之力大力提升本局在政府部门中的诚信地位、举全局之力大力提升本局在市场主体中的服务地位、举全局之力大力提升本局在百姓生活中的卫士地位、举全局之力大力提升本局做市场主体的“娘家人、贴心人、保护神”和真心朋友地位。

     五是创造新业绩。做到面向未来，将过去成绩清零，坚持与时俱进、开拓创新，力争在服务发展上开创更新局面，在监管执法上呈现更大突破，在队伍建设上达到更高水平，实现大力提升“四种能力”（以创新实践为动力，提升优质服务促进发展的能力；以教育培训为基础，提升以人为本科学监管的能力；以“四化”建设为抓手，提升依法行政履职尽责的能力；以红盾文化为牵引，提升敬业奉献追求卓越的能力）、强力推进“四个转变”（推进工商行政管理实现监管领域由低端向高端转变，监管方式从粗放向精细转变，监管方法由突击性、专项性整治向日常规范监管转变，监管手段由传统向现代化转变），全力营造“五大环境”（营造优质高效的创业投资环境、诚信公平的市场竞争环境、特色明显的商标成长环境、安全放心的和谐消费环境、刚柔相济的监管执法环境）。

     六是争上新台阶。按照“敬业奉献、追求卓越”的要求，政治、业务、作风“三过硬”的队伍建设卓有成效，扎实推进 “数字工商” 打造，用网格化管理规范巡查监管到位，用指标考核强化监管责任落实，用工作流程规范、强化过程控制，促使工作机制健全的、高效能的监管执法基础得到进一步夯实；整合工商信息资源，深度服务政府决策、企业投资和群众消费，为促进经济社会平稳较快发展、提供高质量的公共服务水平得到进一步提升，努力实现“两翼领先、周边领跑”的定位目标。（黔江局供稿）