一是开展思想作风整顿活动。该局开展了为期1个月思想作风纪律整顿，建立完善了日常管理制度。开展“四警”教育，在局域网开辟学习专栏，定期开展督促检查，形成排名通报制，上下联动，比学习、比形象、比作风、比工作，形成“全局上下一盘棋”的格局，促进了党建及各项工作的跨越性开展。

     二是开展“四个工商”活动。开展了轰轰烈烈的“责任工商、效能工商、满意工商、廉正工商”活动，解决了党员、干部作风、工作松懈方面存在的问题，形成了雷厉风行、真抓实干、求真务实、高效热情的工作作风。

     三是开展述职述廉活动。为转变工作作风，提升工作效能，全面推进基层工商所向监管服务对象代表述职述廉。2008年，有4个基层工商所，12名基层工商所正、副所长向350名监管服务对象代表进行了述职述廉，测评满意率在97%以上，群众对工商的满意度明显上升。

     四是开展“五比五查”活动。在“解放思想、扩大开放”大讨论活动中，结合党员职工的思想和工作实际，在更新思想观念、创新管理机制、优化发展环境、提高行政审批效能、单位和个人自身建设上，查找差距、增添措施，达到推进思想解放，强化发展的目的，真正实现了思想有振动，实践有行动，工作有推动。

     五是开展“三走近”活动。为切实做到监管与发展、服务、维权、执法“四统一”，广泛征求社会各界意见，开展了走近基层、走近企业、走近乡镇活动，问计于民，虚心听取群众的意见建议，共同探讨服务发展的措施及办法。

     六是开展“三百工程”活动。加强与农村基层党支部的对接联系，组织党员定期走访慰问，积极为贫困户脱贫致富提供帮扶，现场为农民办理营业执照，开展创业培训。