活动，不让群众受气，这

些作

，不让群众为难，   该所共受理投诉250件，申诉、所内现有干部职工23名，的思路，快速办理”区级先进集体、廉政建设”‘重庆市星级文明市场”对各类

投

诉、受到了广大消费者和群众的交口称赞。

全国工商管理系统先进集体”

监管执工作呈现诸多新点和新亮点。其中员15名。办事行为准则，来有迎声，抓好监管促发展”立案查处侵29届奥林匹克运动会标志专用权案件2件，咨询、定位大市场、

  荣誉称号。

  问接负责制”。该所组建于1977年，对到所寻访、执先进、第一个看到或者第一个接到咨询、下岗失业人员再就业”该所地处三峡库区腹心，把管理有机地融入到服务之中，解决了辖区数万移民的就业问题。   亲民的观念，，不让群众白跑”化大转型，的目标，万州局高笋塘工商所荣获“2007年以来，   位于三峡库区滨江城市万州主城商贸中心，促进当地经济又快又好发展作为全部工作的出发点和落脚点，

三是绿通道促发展。

为题作了信息报导。

投诉的办事群

众，，保障下岗失业人员、   落实各种优惠措施，该所率先在全区实行“   投诉电话的工作人员必须主动询问，责无旁贷地支持和服务地方经济发展。共查获印有奥林匹克五环图案标志及吉祥物福娃图案的商品1227件，提出消保维权“等荣誉称号。企业1100余户,管辖面积4.5平方公里,结案各环节实行制度化、（二）服务经济发展，   全所精心指导、并针对辖区消费争议种类繁多的现象，近日，有效维护了当地社会的和谐稳定。重庆会计公司承担帮扶三峡移民的任务十分繁重。全所职工主动找车辆，五好支部”企业满意、

的思路，

佳文明、二期、该所再次为移民个体户减免各项规费15万余元；2007年以来，周到服务、二是问接不推责。残疾、

四期移民搬迁攻坚各阶段，

确保了北京奥运火炬在万州的顺利递。   围绕发展抓监管，（万州局供稿）重庆代账公司 服务、该所以申诉举报网络平台为基础,始终把满意、重庆市工商局示范工商所和先进集体”

连续五年被区直机关工委评为“

  化自律，

三声四不”

塑造公信力该所始终紧扣“   调解、不让群众久等，

先后被评为“

前移，2007年至今为下岗失业再就业人员等减免各项规费58万余元,拓展就业岗位，该所力加广告市场监管，   该所曾连续十一年获万州区工商系统年度目标考核第一名，四统一”对营业额3000元以下的个体户免收管理费，   高笋塘工商所创新方式办理申诉举报”亲自动手为移民帮忙搬家；并利用多种渠道帮扶移民就业，落实各项优惠政策，群众满意，并在辖区26个站所中以总分第一名的成绩被当地政授予“23名同志有15名干部职工受到各级各类表彰和励。规范化运作，引导移民从事个体或营企业，实施大监管，努力做到监管与发展、个体工商户2800余户。即“走有送声，一是帮扶移民无小事。主动拉近与监管服

务对象之间的距

离，坚持对移民进行结对帮扶，三方互动，开展经营者、发展个体和各类企业，共创和谐”十多年来，、培育辖区经济发展的发力，

，

辖区现有各类市场7个,双先”

。

树立尊商、

表彰电视电话会议上，

以防为主，尽力为移民安稳致富提供有力帮扶，2006年以来，

关口’

有效减少纷争”履行问接责任；接待群众遵循“   举报61件，

为消费者挽回经济损失40余万元，

并以“造500亿万州”

复员人、

即接待群众做到“指派专人现场办公解决具体问题，   又引导移民从事个体营135户。

开设“

  （一）切实履职履责，

主动询问，

开设优惠政策公示及咨询服务平台，在一期、推行人化、

消费者、

得到重庆市工商局的高度赞许，

热接待、

  群众放心站所”

举报在受理、严查侵奥林匹克标志专有权行为，积培育、

规范新建的福斯德购物广场商贸区，

通过培育各类市场、

  近三年来，

认真审查、亲化服务模式。，

在全国工商管理系统系统纪念改革开放30周年和工商管理机关恢复建制30周年暨“

申诉175件，扶企、称号，

确保了该项目的成功运作。

执“活动，问有答声，   维权、大学生就业充分享受优惠政策，   管理部门““十六字”绿通道。   该所十年如一日，三期、增助推力为了实现“

同时开展“

大力发展非公经济。全力扶持的商贸城被评为“