近年来，渝北局坚持以科学发展观为统领，始终把行风和队伍建设作为内强素质、外树形象的重中之重来抓，队伍建设赢得了社会各界的一致好评。2003年以来，在地方行风评议中，分局连续几年都是名列前茅，进驻区行政审批中心的注册登记窗口连续5年被评为优秀窗口。2008年4月，市场合同科被评为全国工商系统“红盾护农”先进单位，2008年9月，在国家总局召开的“双先”表彰大会上，该局两路工商所被评为全国先进工商所。   

    一、紧抓一条主线，营造争先创优的浓厚氛围

    （一）强化基础管理机制。相继制订了《渝北区工商分局工作人员行为规范》、《渝北区工商分局工作人员廉洁行为准则》、《渝北区工商分局财务管理制度》等20多项规章制度，围绕热点部位和环节，严格办案程序，规范日常行为。为保证规章制度落到实处，每年定期召开系统党风廉政建设工作会议，由局长、分管局长与各业务科室负责人、基层工商所所长分别签订《党风廉政建设责任书》，真正做到用制度管权，靠制度管人，按制度办事，使全系统广大干部职工自觉为工商形象增光添彩。

    （二）强化责任考核机制。把行评工作中承担的任务进行层层分解，逐级落实到各直属局、科室、基层所，各单位再明细到个人，让每名干部职工有压力、有担子。为确保各项任务措施落实到位，把行评工作纳入年终考核的重要内容，严格兑现奖惩规定，对工作不力的追究责任，保证了制度的严肃性和工作的实效性，切实形成了一级抓一级，层层抓落实的行风评议工作格局。

    （三）强化教育引导机制。每年长假上班后都要举办思想作风整顿活动，针对队伍中存在的突出问题，进行全面剖析，组织每名干部职工对号入座，督促改进到位；每年都举办专门的业务培训活动，邀请业务上级和专家前来授课，不断提高干部职工驾驭业务工作的本领；每年都举办形式多样的主题教育活动，引导广大干部职工拼搏向上，勇争一流。通过不断健全完善长效管理机制，全系统上下形成了“人人为行评当参谋，人人为行评添光彩”的良好风气。  

    二、拓宽两个渠道，构筑内外联动的监管格局

    （一）在自我约束上，坚持“三字”方针。一是“学”字在先，警钟常敲。组织开展了“学习一篇理论文章、观看一次反腐倡廉电教片、上一次预防职务犯罪知识党课、写一篇心得体会”的“四个一”活动，让干部职工随时检点自己的行为，时刻绷紧抓好行风廉政建设的弦。二是“严”字当头，纠改到位。针对突出问题，主要是滥用职权、违法行政、执法争利、执法扰民等损害群众利益、谋取个人私利行为严厉查处；坚决纠正服务中推诿扯皮之风，杜绝办事拖拉、作风粗暴、态度蛮横等不文明行为。对服务中出现的违规、违纪行为，追究责任人和单位主要负责人双重责任；坚决纠正日常生活中违规乱纪之风。以两个“禁令”为着力点和突破口，紧紧抓住赌博、饮酒等重点问题，对明查暗访中发现的违法乱纪行为进行严肃处理。三是“评”字为重，倡树典型。每年坚持开展“优秀党员”、“十佳办案能手”、“优秀公务员”等评比表彰活动，激发大家比、学、赶、超的热情，每年都举行创建“文明单位”、“先进科（室）所”活动，形成不同方面、不同侧面、不同层次的典型群体，充分发挥典型的激励示范作用。

    （二）在社会监督上，突出三个主体。一是请监管对象来管。每年下半年，都要开展基层工商所向服务监管对象述职述廉活动，在活动开展过程中，不搞形势，不走过场，每次都邀请区人大代表、政协委员和当地党委、政府的领导参加，组织与会人员对所长述职情况现场评价，由代表们当场提出意见和建议，对述职述廉情况进行详细的档案整理。二是请人民群众来管。构建了“一员、一卡、一栏”多层次社会监督网络。一员即社会义务监督员，在社会各界聘请了由人大代表、政协委员、企业和个体工商户代表组成的36名义务监督员，每年召集他们召开两次恳谈会，鼓励他们为工商工作提出建设性意见和建议；一卡即“廉政监督卡”，正面印有监督内容、反面印制了监督电话，要求持卡人对照监督卡内容，对工商所执法人员的行为进行监督。目前，已向各界群众发放了3000多张；一栏即党风政风廉政建设专栏。在“红盾信息网”上建立专门网页，一方面加强对干部职工的反腐倡廉教育，另一方面接受群众的监督举报。三是请纠风部门来管。定期邀请市局监察室、区纪委纠风办的同志对基层的服务、着装、禁令执行情况进行暗访，及时通报情况，对发现的违规行为在全系统进行通报批评。  

    三、追求三方满意，树立务实高效的队伍形象

    （一）服务发展大局，让地方党委政府满意。对区委、区政府交办的促进经济发展的工作，不折不扣地坚决完成，同时充分履行工商职能，努力为地方经济发展提供优质高效服务。近年来，分局坚持“重点培育、大力扶持、积极争创、梯度推进”的方针，大力实施商标品牌战略。抓好争创著名商标企业的培训工作，支持企业争创著名商标。到目前为止，全区有注册商标1539件，重庆市著名商标19件，中国驰名商标2件。在分局设立渝北区总部经济招商引资办公室，牵头开展总部经济招商引资工作和未注册企业清理工作，安排专人和办公场所，积极开展总部经济招商引资工作。截止2008年底，总部办通过总部经济和注册经济招商，共引入企业258家，累计注册资本15亿元，其中注册资本上亿元企业9家。