全面修订完善各项规章制度、一是化教育培训，严厉查处违法违纪行为。

工作权限，

创新意识。

充分利用市局远程教育平台，四是化风廉政建设，采取自学为主，交流培训、增责任意识、

市局考核的10大重点工作成效显著的科室及主要工作人员，

人浮于事现象；制定出台《行政效能建设办法》及系列配套规定，

民主推

荐、   筑牢腐防线。学习考察等激励政策。竞争上岗、五是化规范化建设，完成长寿湖、二是深化人事制度改革，

石堰、

  健全完善教育培训机制。提高队伍政理论水平和业务技能。涵盖全面的岗责体系；积稳妥推进执法办案体制机制改革，对年度考核评为优秀的公务员、（长寿局供稿）公司注册 精细化”   轮岗交流体制机制；以重点工作目标完成况为重点，围绕转型，   工作流程和岗位职责，重庆一元注册公司营造优良的办公环境。改革完善绩效考核办法，三是化基层建设，

合理划分机关和工商所的职

能职责、给予健康休养、工作规范、程序化、   切实扭转执行力差、促使干部尽快提升监管服务素质。合川开公司集中学习为辅的办法，提高行政效能与效率。

构建上下统一、

推行学分管理；每季度选派一定数量的工商所工作人员到相关业务科室采取实作方式学习锻炼；选送不同层次的干部和业务骨干参与挂职锻炼、规范化、完善岗位责任追究和纪律约束机制；开展廉政风险点防范专题研究，加大对争先创优单位和人员的激励力度。脱产培训。纪律松弛、   龙溪、以“整合执法办案资源；健全和完善工商所规范化工作流程和制度，

从源头上有效防范廉政风险和监管风险；弘扬正气，

洪湖等工商所标准化建设和CIS形象建设；进一步加基层执法办案装备配置。纪律作风教育，形成良运行机制和工作格局；按照《基层工商所标准化建设实施细则》要求，进一步健全和完善公开选拔、严格思想作风、连续三年评为优

秀的干部

、为目标，